تحت رعاية الدكتور أحمد عكاوي، رئيس جامعة قنا، والدكتور محمد سعيد، نائب رئيس الجامعة لشؤون خدمة المجتمع وتنمية البيئة، واصل مركز التطوير الوظيفي جهوده في تأهيل الكوادر الإدارية، بتنفيذ المجموعة رقم (12) من البرنامج التدريبي “المدير الإداري والمالي المحترف”، بإشراف الدكتور محمد عمران، مستشار رئيس الجامعة للتنمية البشرية والكفاءة الإدارية ومدير مركز التطوير الوظيفي، والأستاذة سمية محمد منسق التدريب، وبمشاركة نخبة من مدربي المركز.
وأكد الدكتور أحمد عكاوي أن الجامعة تولي اهتمامًا كبيرًا بتنمية قدرات العاملين، باعتبارهم أحد أهم عناصر نجاح منظومة العمل الجامعي، مشيرًا إلى أن الاستثمار في العنصر البشري يسهم في بناء جهاز إداري أكثر كفاءة وقدرة على مواكبة متطلبات التطوير المؤسسي وتحقيق مستهدفات الجمهورية الجديدة
.
وشهد البرنامج مشاركة 17 متدربًا من العاملين بالجهاز الإداري بمختلف إدارات الجامعة، وتضمن حزمة متكاملة من المهارات الإدارية والمالية شملت التواصل الفعال، والعرض الاحترافي، وإدارة الوقت، وحل المشكلات، والعمل الجماعي، والقيادة الفعالة، وإدارة التغيير، والتحفيز والولاء المؤسسي، إلى جانب المهارات التقنية والمالية
.
واعتمد البرنامج على التدريب العملي والتطبيقات الواقعية، بما يسهم في إعداد كوادر إدارية تمتلك مهارات قيادية وإدارية ومالية، وقادرة على اتخاذ القرار بكفاءة وثقة، بما ينعكس إيجابًا على جودة الأداء داخل بيئة العمل
.
وأعلن مركز التطوير الوظيفي استمرار استقبال طلبات التسجيل بالمجموعة الجديدة من البرنامج، والمخصصة لأعضاء هيئة التدريس ومعاونيهم والعاملين بالجهاز الإداري بجامعة قنا.
